Kerstgedachte CV-coaching 2013: Leef je Droom!

Wanneer ik aan iemand denk die zijn of haar dromen waar maakt, dan zie ik iemand voor me waarvan de ogen gaan schitteren als hij of zij hierover praat. Ik zie een stralend gezicht van iemand die in zijn of haar kracht gezien wordt door een ander. Ik zie iemand die het lef heeft om zijn of haar hart te volgen en er klaar voor is om zichzelf te overtreffen. Ik zie iemand die ontroerd is wanneer een ander benoemd vertrouwen in die droom te hebben. Ik zie ook iemand met angstzweet op het voorhoofd, omdat het ook kan betekenen dat er uit de comfortzone moet worden gestapt. Ik zie iemand kleiner worden uit respect en eerbied voor een ander die ook bewust gekozen heeft om zijn of haar droom te leven. Ik zie iemand een diepe buiging maken uit dankbaarheid voor de mensen en omstandigheden die hem of haar tot dit punt gebracht hebben. En ik zie iemand die er klaar voor is om aan het werk te gaan...

Het blijft bijzonder om te zien hoe paarden bij een thema als bijvoorbeeld 'je droom leven' in beweging komen voor ons. Het kiezen van je eigen plek in de kudde, het overzien van je deel in dit geheel helpt ons altijd al een heel eind op weg. Op het juiste moment de juiste interventie. Soms is dit een beweging door de paarden of soms een vraag van mij. Het gaat om maatwerk in het moment. De deelnemers laten zoeken naar de juiste balans in denken en voelen, maar ze vooral eerst laten 'landen' in het 'hier en nu'. Dat is de uitdaging en waar toeval niet meer bestaat, maar waar de antwoorden op onze coachvragen ons mogen toe vallen.

Namens Liberty, Amor, Dotje, Nisco, Pino & Rusty, de paarden van Stichting de Paardenkamp en de paarden van manege van Loon wens ik iedereen warme en liefdevolle feestdagen! Bedankt dat we in 2013 heel eventjes onderdeel mochten zijn van jouw/jullie systeem!

Graag tot ziens in 2014!

Veel liefs,

Charlotte van Iersel

www.CV-coaching.nl

Bij Achmea...

In de wieg gelegd voor...

Workshop zaterdag 28 december 2013

13:00-15:00 uur

Ravels

Thema:

In de wieg gelegd voor...

(= er zeer geschikt voor zijn/er een natuurlijk talent voor hebben.)

Voel jij passie voor je werk?

Zet jij al je aangeboren talenten in als je werkt?

Kun jij jouw droombaan tot in detail beschrijven?

Wat heb je nodig om een stap in je natuurlijke richting te zetten?

Weet je van jezelf op welk gebied je onbewust bekwaam bent?
En wil je een datum plakken op je goede voornemens voor 2014?

Leef nu 't leven dat jij je later wilt herinneren. 

Met de feestdagen voor de deur kun je jezelf deze workshop cadeau geven, maar je kan natuurlijk ook een cadeaubon voor deze workshop geven aan iemand die je dierbaar is.

Ook zin om met deze vragen aan de slag te gaan tussen het kerstdiner en de oliebollen?

Voor meer informatie en aanmelden voor deze workshop stuur je even een mail naar:
  info@CV-coaching.nl

Liever een Individuele Coaching met Paarden op een andere datum als cadeau?
Dat kan natuurlijk ook!

Informeer gerust eens naar alle mogelijkheden.
Graag tot ziens!

Charlotte van Iersel

Mijn Persoonlijk Groeiplan

'Kun je het je voorstellen dat je zelf ook ooit zo klein bent geweest?'

Deze zin hoor ik de laatste tijd regelmatig als reactie op ons dochtertje Juliette. Maar deze zin raakt me niet alleen in deze context. Het neemt me ook mee terug in de tijd dat ik 5 jaar geleden bij Achmea kwam werken. Op 8 september begon ik daar op de afdeling AOV. Ik weet het nog precies. En ik weet ook nog precies dat ik toen een droom had. Deze baan zou een opstapje zijn naar iets groters dat voelde ik toen al en werd door mijn toenmalige teamleidster ook al zo benoemd.
In mijn hoofd bedacht ik toen een leidinggevende functie, maar in mijn hart borrelde het verder......ik wilde klein beginnen met iets wat ik super leuk vond.... namelijk werken met paarden... Ik zag mezelf (en de meeste familieleden, vrienden en collega's ook) als een paardenmeisje onlosmakelijk gekoppeld aan mijn grote lieve paardenvriend Vlerk....maar hoe kon ik daar in hemelsnaam nou een beroep van maken?????

Ik maakte met mezelf allereerst de volgende afspraak:
'De volgende baan waar ik in stap is er eentje waar ik niet op hoef te solliciteren. Dat is een baan die ik zelf creëer binnen en/of buiten Achmea!'

Op dat moment had ik nog nooit van het begrip 'Paardencoaching' gehoord laat staan van een persoonlijk groeiplan!
En nu 5 jaar later vallen de puzzelstukjes stap voor stap steeds beter op zijn plaats. Door bovenstaande afspraak steeds in mijn achterhoofd te houden heeft mijn persoonlijk groeiplan al heel wat concrete vormen aangenomen. Ondanks de hindernissen die genomen moesten worden kan ik nu al wel terug kijken en voelen hoe het was om heel klein met CV-coaching te beginnen:
 Vanuit mijn hart én samen met Vlerk!

Als ik naar mijn filmpje hieronder kijk met Vlerk dan maak ik een diepe buiging voor mijn allereerste eigen paard en de grondlegger van CV-coaching. Ik ben enorm dankbaar voor wat hij en alle andere paarden die volgden mij gebracht hebben. Want ook Casanova, Liberty, Ti Sento Amor, Nisco, Pino, Rusty en Dotje houden me nog dagelijks scherp op hetgeen er gaande is bij mezelf of bij anderen. En eigenlijk ook mijn verzorgpaarden van voor de tijd met Vlerk hadden toen al een boodschap voor mij. Casandra, Faga, Sarona, Easy, King, Santana, Don Cafanifex en Sekur kan ik me daardoor ook nog haarscherp voor de geest halen......

Op een bepaald moment wist ik daarom zeker wat ik in mijn groeiplan wilde schrijven:
 Ik wil paardencoach worden!
Om mijn doel te bereiken en me aan mijn afspraak te houden kreeg ik steun van Achmea. Al mijn leidinggevenden steunden mijn groeiplan en stimuleerden me om mijn droom stapje voor stapje waar te maken. Zo presenteerde ik op een gegeven moment mijn groeiplan aan het MT en mocht ik o.a. de opleiding Systemisch Paardencoachen + Lezen van de Gestalt doen bij Bureau Wind, workshops volgen bij 3PK en aan een Persoonlijke Visie Training van &Samhout deelnemen. Heerlijk om vanuit mijn diepste verlangens stapje voor stapje mijn dromen werkelijkheid te zien worden met zoveel steun in de rug!

Super gaaf om in je Bila te horen van je leidinggevenden dat het belangrijk is om je hart te volgen en dan vervolgens ook te ervaren dat ze met je meedenken.

Als het even tegenzat of als ik ging twijfelen of ik op de juiste weg was dan pakte ik mijn groeiplan er weer eventjes bij en vertrouwde ik op het volgende principe: 

De vier elementen van succes: talent, 

vaardigheid, 

blijven proberen en geluk. Met talent ben je geboren,

vaardigheid kun je ontwikkelen, 

proberen is inwendige vastberadenheid of lef en geluk is synoniem aan werk en komt tot stand wanneer voorbereiding en kans elkaar ontmoeten.

Omdat het schrijven van een groeiplan mij zo enorm geholpen heeft om mijn droom waar te maken, wil ik daar ook graag anderen bij helpen. Samen met CV-coaching ontdek je jouw persoonlijke kracht, jouw drive en jouw droom in 5 sessies. Gedurende deze 5 sessies maak je een plan om hier in werkelijkheid gestalte aan te gaan geven.

Ik kijk er naar uit om jouw ruggensteun te zijn voor het schrijven van jouw persoonlijke groeiplan. Daarom graag tot ziens en leef net als ik je droom!

'Ik heb het gedaan, omdat ik niet wist dat het onmogelijk was!'

Vriendelijke groet,
Charlotte van Iersel
Info@CV-coaching.nl

www.CV-coaching.nl

1. 
   

Programma Woensdag 2 Oktober

 Paard - Cirano

Goal trainingen - Ad van Iersel   

CV-coaching - Charlotte van Iersel  

Manege van Loon - Mechtild van Loosdrecht 

11 Deelnemers 

8:00-8:45             Ontbijt deelnemers na overnachting. 

8:45-9:00             Introductie CV-coaching aan de ontbijttafel. 

9:00-11:00           Opdracht 1: Contact en verbinding maken met het paard.
                            Opdracht 2: Leiding geven aan het paard.  
                            Opdracht 3: Samen een parcours bouwen voor het paard. 

Bedrijfsuitje in Loon op Zand: Vrijdag 20 september

Programma voor 45 personen Woonstichting SSW: 

  

12:00-12:30 Aankomst & Lunch 

12:30-12:45 Introductie CV-coaching en manege van Loon  

                           + bespreken opzet v/d middag + verdeling v/d groep. 

12:45-13:15 Groep 1:Maakt kennis met het begrip Paardencoaching. 

         Groep 2:Maakt kennis met Voltige. 

13:15-14:00 Wissel van de groepen + Pauze  

14:00-14:45 Groep 2:Maakt kennis met het begrip Paardencoaching. 

         Groep 1:Maakt kennis met Voltige. 

14:45-15:00 Pauze + verdeling groep Hittax & Huifkar 

15:00-17:00 Vertrek Hittax & Huifkar  naar de duinen. 

17:00 Pauze + Vertrek naar de volgende locatie. 

Voor meer info:

www.CV-coaching.nl  en/of  www.hotelmanegevanloon.nl

Info@CV-coaching.nl  en/of info@hotelmanegevanloon.nl 

    

Petit Grandeur

Soms kan iets kleins van grootse invloed zijn...

BE SMALL...THINK BIG!!!

'Geen enkele daad van vriendelijkheid, hoe klein ook, is ooit verspilde moeite.' Aesopus

Je hebt de kleine dingen nodig om
de grote dingen groot te doen zijn. 
Jose Ortega y Gasset


Heb vertrouwen in kleine dingen,
want daarin ligt je kracht.
Moeder Theresa

De CV-coaching kudde heeft er een nieuw telgje bij.

Graag stel ik aan u voor:

 'Dotje'

Wilt u graag eens komen kennismaken met Dotje en/of met onze andere paarden?

Neem dan contact op met Charlotte via de socialnetworkbuttons op www.CV-coaching.nl 

en/of via info@CV-coaching.nl

Graag tot ziens!

Teamtraining deel 2- Coöperatieve Verantwoordelijkheid

Vliegen en dazen...

Ook deze zomer weer hebben de paarden last van deze beestjes en op bovenstaande foto laten de paarden zien dat ze door samen te werken er eigenlijk niemand hoeft rond te lopen met vliegen rond de ogen en/of dazen op het lijf. Door met het hoofd bij de staart van een ander paard te gaan staan, slaat namelijk deze staart de vliegen rond de ogen, het hoofd en de hals weg. Door af en toe in beweging te komen met elkaar of door met de huid langs een ander paard te schuren raken ze ook de dazen kwijt, want soms is een trilling van de eigen huid hiervoor niet genoeg. Op deze manier kan de kudde in twee- of drietallen toch heel rustig een 'middagdutje' doen in de boswei in deze tijd van het jaar. En kunnen ze met een minimale fysieke inspanning de dazen kwijt raken. Rennen is namelijk ook een optie op dazen kwijt te raken, maar wanneer de paardenhuid gaat zweten komen daar dan uiteindelijk alleen maar meer dazen en ander ongedierte op af. Slim van de paarden? Of is hier sprake van natuurlijke Coöperatieve Verantwoordelijkheid om met minimale inspanning het maximale uit het team/de kudde te halen?

In een Teamtraining wil ik de mensen bewust maken van de kracht van:
                       Coöperatieve Verantwoordelijkheid => CV- Coaching

We stellen tijdens de training de volgende vragen aan het team:
1. Wat is jullie gezamenlijke doel?
2. Bewustwording van je eigen rol, plek en kwaliteiten in het geheel. Ben je een kartrekker? Ben je een volger? Ben je een drijver? Of hang je achter aan de kar en zet je jouw hakken in het zand?
3. Wat is de plek en de rol van de leidinggevende in dit team?
4. Met wie werk je meestal samen en waarom?
5. Hoe raak je intrinsiek gemotiveerd?

Tijdens de Teamtraining wil ik met het team gaan kijken naar de diversiteit in het team en zoeken we een weg om alle individuele visies en intrinsieke motivaties te harmoniseren. Verkregen inzichten worden hierbij direct in daden omgezet. En de dialogen die er dan ontstaan geven inzichten die eerder niet tot stand konden komen. In deze dialogen bij de paarden worden we waarnemer van ons eigen denken.
Door middel van deze dialogen kunnen we elkaar helpen bewust worden van het gebrek aan samenhang van onze individuele gedachten, waardoor het collectieve denken steeds meer samenhang en onderlinge verbondenheid krijgt.

Je gaat naar huis met een verrijkt beeld van de onderlinge wisselwerkingen waar je iedere dag mee te maken hebt en met de overtuiging dat er meer mogelijkheden tot verbetering van jouw en andermans visie zijn dan je had durven dromen!


Wanneer ieder teamlid zich volledig inzet met een energie, een hartstocht en een enthousiasme, die nooit gegenereerd zouden kunnen worden door alleen volgzaamheid, ook geen oprechte volgzaamheid kan het team boven zichzelf uitstijgen.
Wanneer ieder teamlid individueel verantwoordelijk is voor de teamafspraken zal de harmonie voelbaar  en zichtbaar zijn.
En wanneer iedereen zijn of haar rol erkent dan kan het schijnbaar onmogelijke tot stand gebracht worden met een team.

Voor meer informatie en/of een afspraak neem je contact op met Charlotte via:
 info@CV-coaching.nl

Teamtraining deel 1- Collectief Verbinden

                               Collectief Verbinden => CV-coaching

Bij teamtrainingen met paarden laat ik het team waar ik mee werk vaak een parcours uitzetten in de wei of rijbak waar we werken. Het team mag dan overleggen hoe dit eruit gaat zien en vervolgens gaan ze dit parcours dan bouwen.

Wanneer het team hierover in dialoog gaat met elkaar en de visie en missie is uiteindelijk helder, dan nodig ik het team uit om dit parcours collectief in verbinding met elkaar te gaan lopen. Het paard is daarbij vrij om aan te sluiten bij het team of om gewoon zijn eigen ding te blijven doen.

Als het team collectief in verbinding is met elkaar en ze hebben een gezamenlijke visie waardoor ze als eenheid het parcours doorlopen, dan sluit het paard wonderbaarlijk als vanzelf aan. Bijna een magisch moment en altijd weer prachtig om te zien en om samen te mogen ervaren. Vaak ook een overwinning voor het team als ze ervaren dat het lukt om wat eerst onmogelijke leek toch samen mogelijk te maken.

Ook heel waardevol om als coach hierbij feedback te mogen geven als het nog even niet lukt en aan de hand van deze oefening in dialoog te gaan met elkaar.

Het fijne van deze manier van ervaringsgericht leren en oefenen met de dialoog (i.v.p. de discussie) is dat het eindeloos geoefend mag worden en er ook gewoon 'fouten' mogen worden gemaakt. Dit geeft namelijk ook weer stof om met elkaar zonder weerstand en zonder oordeel in dialoog te blijven.

Een ervaring m.b.t. Collectief Verbinden van mezelf heb ik in dit blog in beeld gebracht met onze paarden. Onze paarden verzetten we regelmatig van de ene wei naar de andere wei. In de foto's is te zien hoe we 5 paarden met 2 personen naar een nieuwe wei gaan brengen. Onze gemeenschappelijke visie om de paarden veilig naar een nieuwe wei te brengen wordt dan een verlengstuk van onze persoonlijke visies. Iedereen in deze 'opstelling' is zich bewust van zijn rol, zijn plek, eigen kwaliteiten en de kwaliteiten van de ander. De kracht van de kudde is hierbij sterker dan de onzekerheid van het individu!

Een gemeenschappelijke visie is een visie waar veel mensen achter staan, omdat ze een weerspiegeling is van hun eigen visie. Visie leidt tot een overkoepelend doel. Een nieuwe manier van samen denken en doen. 

Als team durven te experimenteren met krachten+kwaliteiten en deze samenbundelen in de richting van een gemeenschappelijk doel. Elke persoon geeft in de dialoog zijn of haar beeld weer van de organisatie op haar best. Ieder deelt de verantwoordelijkheid voor het geheel en dus niet alleen voor het eigen stukje. 

Ook andersom is het belangrijk om te ervaren met paarden dat er pas werkelijk een gemeenschappelijke visie is als alle mensen er hun persoonlijke visie in terug kunnen vinden.

Het delen van alle persoonlijke visies is hierbij dus een mooi begin. Lukt dit dan sluit het paard als vanzelf aan.

                             

Voor meer informatie en/of een afspraak neem je contact op met Charlotte via:
 info@CV-coaching.nl

Literatuurtip:
De vijfde discipline.
De kunst & praktijk van de lerende organisatie.
Peter M. Senge

Competenties Vernieuwen

                                 Competenties Vernieuwen => CV -coaching

Zelden wordt uw visie en zienswijze/perspectief publiekelijk aangevochten en toch met zachte ogen bekeken en zonder oordeel waargenomen of ervaren. Wij zijn de dragers van defensieve routines en de systemen waar we ons in bevinden zijn de gastheren. De paarden brengen deze defensieve routines echter haarfijn voor u naar voren en in het juiste perspectief.

Onze defensieve routines slagen er ogenschijnlijk ook in om directe pijn te voorkomen, zodat we kunnen 'overleven'. Maar ze verhinderen ons om de oorzaak van de pijn echt weg te nemen.

De paarden brengen uw defensieve routine aan het ligt en door er via deze bijzondere manier van coaching taal aan te geven worden ze bespreekbaar. Kunt u ze herkennen, voelen en erkennen.

Als het ware maken we op deze manier het oude verdedigingsmechanisme met taal en deze bijzondere ervaring met paarden 'onklaar'. Bij de paarden gaan we aan de slag om onze competenties te vernieuwen. De 'micro' wereld bij de paarden geeft de vrijheid om hiermee te experimenteren.
Zo kunt u de 'echte' wereld vervolgens in de toekomst met een geheel nieuw perspectief en nieuwe competenties betreden.



Voor meer informatie en/of een afspraak neem je contact op met Charlotte via:
 info@CV-coaching.nl

Persoonlijk Leiderschap d.m.v Paarden

Bovenstaande hartje hebben we gehangen in het babykamertje van ons dochtertje Juliette. En we hopen oprecht dat ze het ter harte zal nemen de rest van haar leven. We wensen dat ze haar leven gaat leven in overeenstemming met haar eigen idee van een zinvol bestaan en volgens haar eigen plan. Dankbaar zijn we dat wij dat samen mogen begeleiden en dat onze paarden hier ook een aandeel in hebben.

'If you don't like where you are, then change it! 

                                                       ...You are not a tree.'

Stap uit je comfortzone d.m.v. persoonlijk leiderschap! Iedereen heeft de individuele vrijheid om dromen waar te maken voor zichzelf en/of voor anderen!

Met CV-coaching wil ik iedereen de kans geven om zich te ontwikkelen tot wie hij/zij werkelijk zou willen zijn. De paarden helpen hierbij om jouw gewaagd doel te formuleren en zo te komen tot een persoonlijk groeiplan. Bewustwording van jouw tempo en richting is hierbij het doel. We gaan jouw blauwdruk scherp stellen. Een nieuwe dimensie en een ander perspectief d.m.v. deze vorm van paardencoaching brengen jou waar je wilt zijn.

Let op! Je comfortzone geeft je alleen schijnveiligheid.
Vraag jezelf eens af of je binnen deze schijnveiligheid wel voldoende voldoening ervaart.

Herken jij je in de volgende punten:

* Durf jij geen enthousiaste stap te zetten op een onbekend pad, maar kies jij er bewust/onbewust voor veilig op dezelfde plek te blijven staan?
* Volgt na die eerste voorzichtige stap bij jou vervolgens toch altijd meteen de bekende: ' Ja, maar....'
* In plaats van zelf iets te gaan doen laat jij jezelf liever iets gebeuren?

Stap dan eens in de wei met CV-coaching en zet die eerste stap eens in de wei en/of stap vervolgens de wei eens uit met een paard. Ga met het paard aan de hand, te paard of met paard en wagen het bos in en ervaar samen met paardencoach Charlotte van Iersel wat dit voor je kan doen.

Wat gaan we hiermee bereiken?

Je leert jezelf beter kennen door objectief naar je eigen situatie te kijken.
Je gaat die nieuwe stap en/of richting vanuit een ander perspectief zien.
Je werkt aan je zelfvertrouwen.
Komt in aanraking met je onderbewustzijn.
Je bereikt sneller je doel(en), omdat je gewoon vertrekt.
Je ervaart dat sneller soms langzamer is.
Je leert op je gevoel te vertrouwen m.b.t. tempo & richting om je doel te bereiken.
Je leert grenzen aangeven en ontdekt dat ruimte geven soms beter werkt dan de touwtjes(teugels) strak in handen te houden.
Je wordt bewust gemaakt van je persoonlijke leiderschap.
Je bent in staat om je eigen droom te gaan leven en je kunt de volgende zin oprecht hardop zeggen:
'Ik kan mijn leven inrichten precies zoals ik het zelf wil, in alle opzichten - werk, gezin, relaties, directe omgeving en daarbuiten.
Je beseft dat je zelf in staat bent om je zo volledig mogelijk te ontwikkeling als mens.
Je ervaart dat een visie meer een roeping is dan alleen maar een goed idee.
Je vergroot het vermogen om resultaten te bereiken die je werkelijk wilt bereiken door deze manier van ervaringsgericht leren met paarden.
Je mag met hart en ziel bezig zijn.
Je gaat details structuren tot een samenhangend beeld van alle in werking zijnde krachten.
Je gaat jezelf zien als deel van de natuur en niet als daarvan gescheiden.
Kortom je gaat de wereld als geheel zien.

Ik hoop dat ik als moeder er in zal slagen om Juliette dit mee te kunnen geven en ik vertrouw erop dat anderen hier ook hun aandeel in zullen gaan hebben. Zoals je op de foto's kan zien helpen de paarden hier in deze prille levensfase van Juliette ook al aan mee ;)

Voor meer informatie en/of een afspraak neem je contact op met Charlotte via:
 info@CV-coaching.nl